Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Академия

личная карточка учета работ на высоте

Страницы: 1
личная карточка учета работ на высоте
 
Главные специалисты нашего предприятия обучились на 3 группу по высоте. Создали свою комиссию. Будем обучать рабочих внутренним обучением. Они у нас используют только страховочные системы. Вопрос: Помимо удостоверения после обучения должны ли мы заводить и выдавать личные карточки учета работ на высоте или это касается только тех, кто использует систему канатного доступа?
 
Только если работают с канатным доступом:
Работникам, выполняющим работы на высоте с применением систем канатного доступа, дополнительно выдается личная книжка учета работ на высоте, рекомендуемый образец в приложении N 5 к Правилам.
"Бог дал человеку два уха и один рот, чтобы он больше слушал и меньше говорил".
 
А у вас в личной книжке учета на высоте запись о группе крови и врача, кто делал?
 
Врач.
Недостаточно иметь профессиональное оборудование,необходимо уметь им пользоваться.
 
Добрый день! Ситуация следующая: сотрудник был обучен по новым правилам и вместе с удостоверением ему была выдана личная книжка учета работ на высоте, что раньше не выдавалось. У сотрудника за плечами немалый опыт, но теперь его подтверждением может быть только личная книжка. Один государственный объект не хочет допускать сотрудника, так как в личной книжке у него на данный момент пусто,"куда ему лезть, раз он ни разу этого не делал, мы в тюрьму не хотим". Предлагают внести записи за 2-3 года назад, чтобы виден был опыт. Что происходит? Является ли это препятствием (пустая личная книжка) к допуску на объект? Имеет ли право РБТДЛ вносить записи задним числом, что по сути похоже на фальсификацию?
 
Цитата
ByvaliyS _ написал:
Добрый день! Ситуация следующая: сотрудник был обучен по новым правилам и вместе с удостоверением ему была выдана личная книжка учета работ на высоте, что раньше не выдавалось. У сотрудника за плечами немалый опыт, но теперь его подтверждением может быть только личная книжка. Один государственный объект не хочет допускать сотрудника, так как в личной книжке у него на данный момент пусто,"куда ему лезть, раз он ни разу этого не делал, мы в тюрьму не хотим". Предлагают внести записи за 2-3 года назад, чтобы виден был опыт. Что происходит? Является ли это препятствием (пустая личная книжка) к допуску на объект? Имеет ли право РБТДЛ вносить записи задним числом, что по сути похоже на фальсификацию?
А если сделать одну запись - имеет такой-то опыт работы тем-то с такого-то по такое-то там-то и там-то
 
Цитата
ByvaliyS _ написал:
вместе с удостоверением ему была выдана личная книжка учета работ на высоте, что раньше не выдавалось.
Так сделайте ему запись по своей конторе, раз "один гос. объект" не врубается, в то, что не является высотным или не высотным..
 
Сотрудники учебного центра говорят, что такие записи не легитимны (те которые сделаны "раньше" даты выдачи самой книжки). Единственным подтверждением опыта может стать только запись в ТК о стаже и старые удостоверения..
 
Всем здравствуйте!
Есть у кого-нибудь образец заполнения личной книжки? Интересуют страницы где указываются сведения о проф.подготовке, аттестации и повышении квалификации.
Скиньте, пожалуйста, образец посмотреть! :flowers:
Страницы: 1
Читают тему
модератор форума: Павел.


Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)