Форум информационного портала "ОХРАНА ТРУДА В РОССИИ"
Меню
Реклама на сайте
Новатика - обучение для СОТ
Новатика
Новатика - обучение для СОТ
Сфера

Меню по разделу

+

/ / / /

Должность есть, обязанностей нет.

Поиск  Пользователи  Правила 
Страницы: 1
Должность есть, обязанностей нет.
 
#1
0
12 апреля 2017 8:46
Добрый день.
Ситуация следующая. Есть должность одного из руководителей предприятия. Работает очень давно. И без должностных обязанностей. В трудовом договоре так же они не указаны. А по "Квалификационный справочник должностей руководителей, специалистов и других служащих" его должность есть.
Я бы не чесался за него, если бы в его функциональных обязанностях по справочнику не было бы очень важных функций, выполнение которых требуют с нас надзорные органы.
Как разрулить такую ситуацию?
Строгость российских законов смягчается необязательностью их исполнения. (М.Е. Салтыков-Щедрин)
Сообщение  
 
 
#2
0
12 апреля 2017 8:50
Цитата
Racer написал:
Как разрулить такую ситуацию?
элементарно, идти к директору и указать...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#3
0
12 апреля 2017 8:51
Цитата
Racer написал:
очень важных функций, выполнение которых требуют с нас надзорные органы.
например что требуют?
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#4
0
12 апреля 2017 9:09
Организацию хранения готовой продукции. Что бы на грунте не дай бог что ...
Есть такая организация, Госадмтехнадзор - областная. У них свой КоАП.
Строгость российских законов смягчается необязательностью их исполнения. (М.Е. Салтыков-Щедрин)
Сообщение  
 
 
#5
0
12 апреля 2017 9:17
Цитата
Racer написал:
Есть такая организация, Госадмтехнадзор
создано для реализации
государственной политики Московской области в сфере обеспечения чистоты,
порядка и благоустройства, надлежащего состояния и содержания земельных
участков, мест производства земляных, ремонтных, строительных и иных видов
работ, строений, нежилых зданий и сооружений, мест захоронения, погребения
(кладбищ) и иных объектов.
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#6
0
12 апреля 2017 9:17
повесьте на другого и нечего к директору ходить....
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#7
0
12 апреля 2017 9:20
Так это разве должностные обязанности по ЕТКС?

Во первых все эти ЕТКС писали черти знает когда еще при СССР.
Во вторых все ЕТКС добровольны. Включая профстандарты. Хочешь пользуйся хошь не пользуйся.
В третьих если бы там расписывали всякие обязанности вообще какие есть и требуют ранее и позднее созданные надзорные органы то там такой справочник почище Талмуда бы был. Но вы же знаете сколько раз в год перерабатывают НПА и не НПА в нашей стране и сколько всяких надзорщиков так что не удивляйтесь.

Положение надо зафигачить по хранению готовой продукции и ознакомить это человека. Чтоб понял все и работал. И только потом изложить его обязанности в должностной инструкции. ДА и вообще можно обойтись приказом - возложить ответственность на того и того.
Сообщение  
 
 
#8
0
12 апреля 2017 9:31
Цитата
Александр ГЕС написал:
Во вторых все ЕТКС добровольны. Включая профстандарты.
Он об этом пока не знает.
Просто уже устал пояснять руководству, что моя должность не подразумевает встречать все проверки. Нужно и им самим поработать.
Строгость российских законов смягчается необязательностью их исполнения. (М.Е. Салтыков-Щедрин)
Сообщение  
 
 
#9
0
12 апреля 2017 9:35
Цитата
Racer написал:
Просто уже устал пояснять руководству,
а и не надо пояснять... перед проверкой готовьте приказ на встречающих, он типа обязателен по 294-фз...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
#10
0
12 апреля 2017 10:49
Цитата
павел написал:
Цитата
Racer написал:
Просто уже устал пояснять руководству,
а и не надо пояснять... перед проверкой готовьте приказ на встречающих, он типа обязателен по 294-фз...
Даааа...!? А я и не знал. Идея хорошая. Нужно реализовать.
По поводу должностных обязанностей. Озадачил отдел кадров. Поставил срок в месяц. Пусть разрабатывают.
Строгость российских законов смягчается необязательностью их исполнения. (М.Е. Салтыков-Щедрин)
Сообщение  
 
 
#11
0
12 апреля 2017 11:00
Цитата
Racer написал:
Даааа...!? А я и не знал. Идея хорошая. Нужно реализовать.
Цитата
4. Выездная проверка начинается с предъявления служебного удостоверения должностными лицами органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, обязательного ознакомления руководителя или иного должностного лица юридического лица, индивидуального предпринимателя, его уполномоченного представителя с распоряжением или приказом руководителя, заместителя руководителя органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля о назначении выездной проверки и с полномочиями проводящих выездную проверку лиц, а также с целями, задачами, основаниями проведения выездной проверки, видами и объемом мероприятий по контролю, составом экспертов, представителями экспертных организаций, привлекаемых к выездной проверке, со сроками и с условиями ее проведения.
5. Руководитель, иное должностное лицо или уполномоченный представитель юридического лица, индивидуальный предприниматель, его уполномоченный представитель обязаны предоставить должностным лицам органа государственного контроля (надзора), органа муниципального контроля, проводящим выездную проверку, возможность ознакомиться с документами, связанными с целями, задачами и предметом выездной проверки, в случае, если выездной проверке не предшествовало проведение документарной проверки, а также обеспечить доступ проводящих выездную проверку должностных лиц и участвующих в выездной проверке экспертов, представителей экспертных организаций на территорию, в используемые юридическим лицом, индивидуальным предпринимателем при осуществлении деятельности здания, строения, сооружения, помещения, к используемым юридическими лицами, индивидуальными предпринимателями оборудованию, подобным объектам, транспортным средствам и перевозимым ими грузам.
вот и назначьте такое лицо...
Все будет хорошо!
Сообщение  
 
 
Страницы: 1
Читают тему (гостей: 1)
модератор форума: Павел.

Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ |

Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности)
Регистрация
Вход