Старый вопрос о перчатках и их записи в карточку.
У нас практика , что перчатки раз в месяц раздает руководитель подразделения и берет подпись только в ведомость. Карточки ведет склад и соответственно при выдаче одежды берет подпись с работника в карточку о выдаче этой самой одежды, каски и т.д. Водить всех людей на склад за перчатками и собирать подпись не очень практично. Наверно и на больших предприятиях так же.
Можно ли ведение двух карточек? Одна на более "глобальные" СИЗ и ведется на складе. Другая "малооценка" в другой карточке, уже непосредственно у руководителя.
Как организован это момент у вас?..
У нас практика , что перчатки раз в месяц раздает руководитель подразделения и берет подпись только в ведомость. Карточки ведет склад и соответственно при выдаче одежды берет подпись с работника в карточку о выдаче этой самой одежды, каски и т.д. Водить всех людей на склад за перчатками и собирать подпись не очень практично. Наверно и на больших предприятиях так же.
Можно ли ведение двух карточек? Одна на более "глобальные" СИЗ и ведется на складе. Другая "малооценка" в другой карточке, уже непосредственно у руководителя.
Как организован это момент у вас?..