Цитата |
---|
написал: А если она есть, но риск допустиый и без присвоения 1 группы? |
5 октября 2023 8:09
Существование "возможности" свершения определенного негативного события обязано существованию фактора, воздействие которого может привести к свершению такого события. Для того, чтобы риск был "устраненным", нужно, чтобы исполнялись требования, обязательное исполнение которых направлено на устранение этого риска. Например, для того, чтобы не "замкнуло" из-за отсутствия "изоляции", требуется "изоляция". "Для того, чтоб не "замкнуло" из-за "незнания того, чтобы не замкнуло", требуется "знание того, чтобы не замкнуло"
Изменено:
Настоящее письмо носит информационный характер, не является нормативным правовым актом или актом, имеющим нормативные свойства, не устанавливает правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц
|
|||
|
|
5 октября 2023 9:31
|
|||
|
|
5 октября 2023 9:44
Вопрос же был не про оценку рисков, а про область распростанения действия ПОТ в ЭУ. По вашей логике ПОТ в ЭУ распространяются на всех работодателей которые проводя оценку рисков на рабочих местах прняли решение контроллировать на рабочих местах опасность поражения электрическим током. А если не указывать эту опасность, то пусть там все сломаются, но опасности же нет :))) А если есть опасность, то группа 1 (в виде записи в журнале инструктажа) - это защитная мера (обязательная и единственная). |
|||
|
|
5 октября 2023 12:26
|
|||
|
|
5 октября 2023 12:33
Из 903н: "Группа I по электробезопасности присваивается неэлектротехническому персоналу (из числа персонала, не относящегося к электротехническому и электротехнологическому персоналу, выполняющие работы, при которых может возникнуть опасность поражения электрическим током)."
Какие работы выполняет офисник, что у него возникает опасность поражения эл. током? |
|
|
|
5 октября 2023 13:30
Однако, например Опасность есть, а группы нет |
|||
|
|
5 октября 2023 13:31
|
|||
|
|
5 октября 2023 17:05
|
|||
|
|
5 октября 2023 17:11
Изменено: |
|||
|
|
5 октября 2023 17:31
|
|||||
|
|
10 октября 2023 9:25
|
|||
|
|
10 октября 2023 9:34
|
|||
|
|
10 октября 2023 12:27
|
|||
|
|
8 декабря 2023 21:45
Настоящее письмо носит информационный характер, не является нормативным правовым актом или актом, имеющим нормативные свойства, не устанавливает правовых норм (правил поведения), обязательных для неопределенного круга лиц
|
||||
|
|
|||
Наша библиотека: | Инструкции по охране труда | Госты | Нормативы | Законодательство по ОТ | |
Файлообменник (файлы по охране труда, промышленной и пожарной безопасности) |