Доброго времени суток коллеги! Возник вопрос. В нашей организации ( Детская поликлиника) проводилась Аттестация рабочих мест , проводилась в 4 этапа в период с июня 2011 по декабрь 2012. В итоге был оформлен приказ от декабря 2012 г. с указанием того что Аттестация в количестве р/м завершена. В законе указано что СОУТ нужно проводить не позднее даты утверждения отчета о проведении СОУТ или аттестации. Собственно вопрос, могу ли я провести СОУТ до декабря 2017го. Либо мне надо так же поэтапно проводить СОУТ, либо руководствоваться приказом об окончании Аттестации и считать уже от него? (последние рабочие места были как раз аттестованы в декабре 2012 г.) Приказ общий для всех 4х этапов аттестации. Отправлялся в органы Роструднадзора и никаких вопросов оттуда не было.