Цитата |
---|
Arhcity пишет: Статья 214. Обязанности работника в области охраны труда |
Статья 76 ТК:
Работодатель обязан отстранить от работы (не допускать к работе) работника в случаях:
- появления последнего на работе в состоянии:
- алкогольного,
- наркотического или
- токсического опьянения,
- непрохождения работником в установленном порядке обучения и проверки знаний и навыков в области охраны труда,
- выявления в соответствии с медицинским заключением противопоказаний для выполнения работником работы, обусловленной трудовым договором,
- непрохождения в установленном порядке обязательного предварительного или периодического медицинского осмотра,
- требования органов и должностных лиц, уполномоченных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами и
- в других случаях, предусмотренных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.